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與雇主在E起︱西安歐亞學院聯(lián)合行業(yè)頭部企業(yè),探索財會產教融合新生態(tài)
http://m.netislanduk.com  2024年8月27日  來源:華禹教育網

  ▌編者按
  
  大學生作為就業(yè)群體主力軍,不僅事關學生個體的發(fā)展,更與社會進步息息相關。在洞悉到學生就業(yè)困難與市場人才需求不匹配的多重矛盾下,西安歐亞學院多年來通過開放辦學與校企合作等舉措,持續(xù)使教學接軌市場、人才契合需求,收獲了畢業(yè)生、企業(yè)雇主較高的滿意度。
  
  2024年7月,西安歐亞學院正式將“以雇主為導向”融合進學校教育理念,旨在進一步深化校企合作的深度與廣度,提高學生整體培養(yǎng)質量與人才適配度,助力區(qū)域、城市發(fā)展。西安歐亞學院官微特別開設“與雇主在E起”專欄,綜合報道各二級學院教學案例與產學合作亮點成果。


  教育與社會發(fā)展密不可分,新時代大環(huán)境之下,就業(yè)問題是大學生最關注的社會議題之一;诖,產教融合便成為高校融入社會發(fā)展大循環(huán)的有力舉措,也是助推企業(yè)轉型升級的有效途徑,更是高效銜接教育鏈、人才鏈、產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈的關鍵一環(huán)。
  
  西安歐亞學院會計學院在以“以雇主為導向,以學生為中心“的人才培養(yǎng)觀之下,秉承“雙化協(xié)同”發(fā)展理念,聚焦數(shù)字經濟時代“智能財務”與“數(shù)字化轉型”,以行業(yè)共建為依托,以企業(yè)用人標準為依據(jù),深度推動校企合作,著力培養(yǎng)學生“會計+數(shù)據(jù)+分析”實踐能力與職業(yè)素養(yǎng),塑造符合職場標準的國際化應用型人才。


  ▌教學端
  
  教學是一切的核心。在推動教學改革的過程中,會計學院通過分析核心雇主企業(yè)的全生命周期、人才崗位的能力素質,推動從教學思維到具體實踐的完整轉變。
  
  通過學科交叉設置,確保學生在學習傳統(tǒng)理論知識時和行業(yè)主流信息化技術緊密結合。如:財務管理專業(yè)采取“管理會計+財務大數(shù)據(jù)”課程方向、會計學專業(yè)采取“會計學+稅務風險管控與財務共享服務”課程方向、審計學專業(yè)采取“內部審計+審計信息化”課程方向等。與此同時,學院還突破傳統(tǒng)財會教授模式,在注重專業(yè)知識建構時,還注重學生的社會實踐教育。在日常教學中,老師們引導學生參與企業(yè)質量管理、稅務戰(zhàn)略制定等企業(yè)的管理決策活動。學院還會根據(jù)學生的專業(yè)特質,針對性開設實踐類課程,與學生一起涉獵RPA機器人、Python語言等新興技術應用,提升應用型人才的敏銳度,使學生的專業(yè)技能和市場需求相適應。
  
  ▌教師端
  
  在整體教學改革的探索中,教師的角色也變得更加多元和綜合,需要具備跨學科、跨領域的知識和能力,以適應教育與產業(yè)深度融合的新要求。基于此,會計學院開啟了多維度的教師轉型:
  
 、俳處煻ㄎ晦D變:由傳統(tǒng)專業(yè)教師轉變?yōu)椤奥?lián)合服務+科技創(chuàng)新+成果轉化+人才培養(yǎng)”校企有效融通的專業(yè)技術人才;
  
 、诮處熉毮苻D變:由“課程教學+科學研究+社會服務”向“技術平臺+人才隊伍+專業(yè)服務”一體化服務轉變;
  
 、酃ぷ鲗ο筠D變:由服務學生向同步服務專業(yè)核心雇主企業(yè)主體產業(yè)鏈轉變;
  
 、芄ぷ鲀群D變:由教授財務、會計、稅務、審計等專業(yè)內容向開展以信息化背景的財會、管理會計、稅務、審計、內控、“碳會計”、數(shù)據(jù)資產等跨學科咨詢、培訓、人才委培等職能轉變。
  
  ▌雇主生態(tài)端
  
  在會計學院,各專業(yè)精準構建雇主導向教學生態(tài)圈,涵蓋了多個專業(yè)領域和行業(yè),其雇主聲譽始終保持行業(yè)前列。學院通過聯(lián)合信永中和、天職國際等國內“八大”會計事務所,用友、金蝶、SAP等平臺型頭部企業(yè),觸及“八大”上下游客戶、平臺型企業(yè)生態(tài)伙伴、在陜頭部及腰部民營企業(yè)等,構建分院核心雇主生態(tài)體系。此外,學院依托陜西省注冊會計師協(xié)會、西安市代理記賬協(xié)會,將業(yè)務輻射至在陜腰部會計師事務所,滿足學生不同層次的就業(yè)需求。


            ▲會計學院大三實習生工作留影


  校企合作是實現(xiàn)雇主導向教學的重要途徑,會計師事務所又是學院核心雇主企業(yè)的重要組成,如何與國內頭部會計師事務所合作?會計學院結合自身資源、需求并深入市場調研分析后,通過搭建人才培養(yǎng)基地,將院校人才培養(yǎng)、課程建設和師資團隊一體化高效保質融入產業(yè)。
  
  ▌攜手天職國際會計師事務所,聯(lián)合共建社會實踐基地


  作為國內領先的綜合咨詢服務提供商,天職國際在審計鑒證、咨詢、稅務、并購融資、法務與清算、企業(yè)估值等多個領域提供全方位、一站式專業(yè)服務。歷經三十多年的發(fā)展,天職國際成為Baker Tilly(全球排名前十的會計網絡)在中國大陸地區(qū)的唯一成員所,在全球擁有廣泛的服務網絡資源。
  
  自2018年達成校企合作起,雙方共同構建起適應行業(yè)高速發(fā)展需求的人才輸送渠道,明確以事務所需求為導向,秉持合作共贏的原則,通過產教融合、協(xié)同育人的創(chuàng)新方式,在聯(lián)合共建“天職國際會計師事務所·西安歐亞學院社會實踐基地”達成共識。雙方致力于實現(xiàn)資源的高效互換與互補,共同培育具備數(shù)字思維的財稅人才,確保所培養(yǎng)的人才能夠緊密貼合雇主的實際需求,為行業(yè)輸送高素質、專業(yè)化的財稅審人才。




        ▲西安歐亞學院與天職國際會計師事務所深度合作
  
  根據(jù)雇主需求導向,會計學院輸送近百名學生進入天職國際會計師事務所進行合作。會計師事務所全程主導學生簡歷篩選、筆試、面試等4輪考核,確認學生選拔的的針對性和實效性。
  
  在雙方的合作中,從院校到產業(yè),形成了人才培養(yǎng)與行業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。“實習結束的時候學生基本上能達到正式員工的業(yè)務水平,部分學生極有潛力成為項目經理。這些實習生表現(xiàn)出了卓越的素養(yǎng),他們的加入為企業(yè)注入了新的活力和創(chuàng)新思維。我們堅信這種校企合作模式將會為行業(yè)輸送更多高素質的應用型人才!碧炻毢C中心主任馬逗說。


        ▲天職函證中心主任馬逗為師生講解企業(yè)運行流程
  
  “拒絕學生思維,從被動接受變?yōu)橹鲃訝幦,給自己一個訓練機會,不要準備好了再去行動,不要錯過任何機會。希望自己永遠保持90分的狀態(tài),然后60分的謙卑。”財務管理專業(yè)2021級王語恒說。




               ▲實習生工作剪影
  
  ▌信永中和會計師事務所,多維合作撬動教育鏈與產業(yè)鏈的有機結合


  作為世界會計師機構TOP20、國內八大會計師事務所之一的信永中和會計師事務所,是我國成立時間最早、存續(xù)時間最長的專業(yè)服務機構,同時也是首家走出國門、在境外設立分支機構并形成自控國際網絡品牌的專業(yè)服務機構。西安歐亞學院會計學院與信永中和財務共享中心的發(fā)展戰(zhàn)略和人才需求達到緊密契合,2019年6月建立西北首家“審計共享人才培養(yǎng)基地”,標志著雙方的校企合作之旅就此拉開序幕。截至2023年底,會計學院向信永中和共輸送實習生數(shù)百余人次,雙方合作促進了教育鏈、人才鏈與產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈的有機銜接。


               ▲留用畢業(yè)生合影


               ▲外部專家進課堂


             ▲2024項目式教學表彰大會
  
  同時,會計學院審計學專業(yè)2016級的96名學生在指導老師的帶領下,依托會計師事務所核心業(yè)務,受托開發(fā)企業(yè)培訓課程。以審計業(yè)務共享系統(tǒng)(BPM系統(tǒng))、智能審計平臺處理系統(tǒng)及久其軟件填報系統(tǒng)等技術應用平臺,以審計共享中心真實審計項目,開發(fā)企業(yè)函證流程、催收作業(yè)等企業(yè)內訓課程。


               ▲課程開發(fā)中心課件
  
  除此之外,2021年雙方共同成立智能審計師資研修基地,面向西北地區(qū)20多所院校開展《大數(shù)據(jù)背景下智能審計》師資研修培訓活動。最終達成審計教學案例88個、內控教學案例66個、教師團隊教學比賽獲獎11項、課題研究8項、論文發(fā)表12篇,收獲頗豐。




                ▲師資活動留影
  
  信永中和原總經理田阡對會計學院輸送的畢業(yè)生給予高度評價。他表示,校企合作是培養(yǎng)應用型人才的重要途徑,今后雙方可以通過審計項目和課程研發(fā)等形式不斷加深合作,以學生終身職業(yè)發(fā)展為導向,共同培養(yǎng)高質量審計人才。
  
  “修學儲能。這次實習我不僅學會了BPM系統(tǒng),參加實地盤點,還參與了IPO審計項目,這使我對整個審計學科有了充分完整的認知,我的職業(yè)規(guī)劃和學習能力都得到了提升,磨練了我的意志,更深切地體驗了職場與學校的差異!”審計學專業(yè)2022屆畢業(yè)生黨偉說。


              ▲學生移動式教學場景

  西安歐亞學院會計學院在聯(lián)動頭部會計師事務所的實踐中,實習就業(yè)一站式統(tǒng)籌,聚焦過程指導,完善反饋機制,使全院學生整體集中實習就業(yè)比例高達近90%,極大地提高了學生發(fā)展質量,同時也為教育教學提升輸入新鮮動力。
  
  未來,西安歐亞學院會計學院將開展輪轉式項目教學,提升教學安排的適配性,每一學期都有針對學習課程設置的單一或綜合的學期項目,以達到學以致用的目的,加強與企業(yè)周期性發(fā)展的適配性。
  
  同時,學院將延展咨詢服務業(yè)合作領域,打通核心雇主與專業(yè)人才培養(yǎng)鏈路,基于雇主需求,創(chuàng)新人才培養(yǎng),致力成為國內“八大會計事務所”的指定人才雇用高校,與雇主達成專業(yè)人才共育、師資隊伍共培、實訓基地共建、發(fā)展成果共享、社會服務共贏。
  
  教育適應社會發(fā)展的需求才有生命力!耙怨椭鳛閷颉钡慕虒W實踐,不僅能夠增強學生的職業(yè)技能和就業(yè)市場競爭力,同時能夠提升教育的品質和教學成效,推動教育與產業(yè)的同步進步,喚醒學生全方位潛能,構建互利共贏的教育環(huán)境。
  
  文:吳耀坤 朱蕾
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